Laatst gewijzigd:

Eis 1.2. Taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden

Het doel

Borgen van taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden van functionarissen op elke niveau in de organisatie

De eis

de organisatie heeft duurzaamheid belegd bij de volgende drie organisatie lagen:

  • Bij de raad van toezicht;
  • Bij lid van de raad van bestuur;
  • Bij het managementteam.

De organisatie heeft daarnaast een duurzaamheidscoördinator (of vergelijkbare functionaris). De coördinator heeft:

  • een functieomschrijving waarin minimaal het beschikbaar zijn van een centraal aanspreekpunt voor duurzaamheidszaken als taak en verantwoordelijkheid is vastgelegd.

Aanvullend voor zilver en goud:

De organisatie heeft een kernteam duurzaamheid met een overzicht van:

  • Taken, verantwoordelijkheden t.a.v. duurzaamheid binnen de afdelingen gelden en overlegstructuur zijn vastgelegd.

Inspectiemethode

Administratieve controle

Ambitieniveau

Geldt voor locatietype:

Gerelateerde doelstellingen

Thema 2 - doelstelling b

Toelichting 

Governance

Het invullen van de governance voor duurzaamheid in de organisatie is onderdeel van goed bestuur. Deze eis komt ook terug in andere  kwaliteits- en duurzaamheidskeurmerken en de CSRD, de Europese eis voor verslaglegging van non-financial thema's voor alle bedrijven groter dan 250 medewerkers. 

Raad van Toezicht en Raad van Bestuur

In de zorg zijn groene leiders nodig om de transitie van duurzaamheid te versnellen en draagvlak te creëren binnen de organisatie. Kijk voor inspiratie naar de Jeroen Meijerink award. Duurzaamheid kan bij één of meer leden van de RvB in de portefeuille opgenomen worden. Leden van de Raad van Toezicht zijn meestal geen portefeuillehouders maar delen gemeenschappelijke aandachtsvelden. 

De duurzaamheidscoördinator

Duurzaamheidscoördinatoren zijn de spin in het web van duurzaamheid in de organisatie. Soms wordt de rol gecombineerd met milieuzorg, maatschappelijk verantwoord inkopen (MVI) of coördinatie van Green Teams, maar de rol is in toenemende mate een aparte functie in de organisatie. MPZ leden kunnen hier contactinformatie van andere duurzaamheidscoördinatoren vinden. 

Werkgroep Verslaglegging

Wat is een goed milieu- of duurzaamheidsverslag? Waar moet je op letten en wat vraagt de wetgeving nu en in…

Meer over deze werkgroep

Begrippenlijst

Een Green Team bestaat uit meerdere personen binnen één zorgorganisatie, vaak van een specifieke afdeling of locatie die samen werken aan duurzaamheid. Het zijn veelal bottom-up initiatieven of projectteams van zorgprofessionals. 

In tegenstelling tot een Green Team is een kernteam -duurzaamheid niet bottom-up, maar top-down. Het team bestaat vaak uit medewerkers van verschillende afdelingen, zoals facilitaire dienst, inkoop, vastgoed en management, om duurzaamheid breed in de organisatie te integreren. 

Een andere vraag over deze eis?

Vragenuurtje Milieuthermometer Zorg versie 7.0

online

Milieuthermometer Zorg

Veelgestelde vragen én antwoorden over de Milieuthermometer Zorg versie 7.0 vind je hier. Informatie over de thema's en eisen binnen de…

Lees meer

Handige links en documenten

We hebben alle relevante links en documenten overzichtelijk bij elkaar gezet.